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RH - Prévention

Brandvoice

Par Brand Voice

LA SÉCURITÉ ROUTIÈRE EST L'AFFAIRE DE TOUS, NOTAMMENT CELLE DES ENTREPRISES

Par Delphine Goater

Elle règne sur les toits de Scaër, dans le Finistère sud. Son originalité ? Être une entreprise de couverture dirigée par une femme. Toits en ardoise, gouttières ou bardages, Maéva Parent Couverture est en pleine croissance et investit pour être encore plus autonome et indépendante.

Par Julien Ruffet

Bonne nouvelle ! Le nombre d'accidents mortels a été divisé par trois en 30 ans sur les chantiers. Pour autant, le BTP reste le secteur le plus touché par l'accidentologie. Actions à mettre en oeuvre, matériels à utiliser... Il est possible de prévenir plutôt que de guérir.

Par Frédéric Villiers

Romain Pascal est de ceux qui savent transformer les échecs en atout : c'est un aléa de sa vie de jeune apprenti, il y a 25 ans, qui lui a sans doute donné la passion de transmettre son métier aux nouvelles générations, au sein de son entreprise de plombier-chauffagiste.

Par Luce Aromans

Sous la férule des enjeux de la décarbonation, le bâtiment opère une transformation colossale, vecteur de reprise économique. Avec pour conducteur le Plan Bâtiment Durable, précurseur depuis sa création post-Grenelle I, de cette transition énergétique et environnementale.

Par Julien van der Feer

Depuis l'annonce du reconfinement, les artisans ont à nouveau dû faire face à des défis inédits en termes de management. Alors que la crise sanitaire se poursuit, les chantiers continuent à être bousculés et la vie de l'entreprise s'en ressent.

Par Virginie Devos, avocat associé, August Debouzy

Dans un contexte où la prévention notamment primaire en matière de santé et de sécurité est affichée, le DUERP est renforcé. Toutes les parties prenantes internes à l'entreprise (CSE) voire externes (médecin du travail...) devront être associées à l'analyse des risques.

Par Frédéric Villiers

Un taux départemental de chômage parmi les plus élevés de France, une entreprise en perdition, et sept salariés qui risquaient de perdre leur emploi. Pour renverser la vapeur en pleine crise mondiale de 2008, il fallait une volonté de fer... ou plutôt de chrome.

Par Stéphanie Gallo Triouleyre

Déstabilisés par la crise sanitaire, le nombre de patrons exposés au risque de burn-out explose. C'est le constat que dressent Olivier Torres, spécialiste de la santé des travailleurs non-salariés et Marc Binnié, président de l'Apesa (Aide Psychologique aux Entrepreneurs en Souffrance Aigue).

Par Yveline Pouillot, GMBA

Le plan de relance a pour ambition de favoriser l'apprentissage grâce à une aide aux entreprises qui encourage le recrutement d'alternants. Mais il est dommage que la complexité administrative liée à cette taxe n'ait pas été supprimée avec la réforme de 2018. Elle peut en effet s'avérer dissuasive.

Par Ludovic Sautelet, Nicolas Niepceron, Avosial

L'employeur est tenu, à l'égard de ses salariés, par une obligation générale de sécurité. L'importance de cette dernière s'est accrue ces dernières années au regard des décisions jurisprudentielles et des conséquences de la crise engendrée par l'épidémie de Covid-19.

Par Céline Kammerer, Noémi Schwab, Rodl et Partner Avocats

Dans le cadre de discussions avec les partenaires sociaux, l'ancienne ministre du travail Muriel Pénicaud avait annoncé des mesures favorisant l'apprentissage et l'emploi des jeunes. Un chantier que reprend la nouvelle ministre, Elisabeth Borne.